Unternehmensbeschreibung

Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus, und ein E-Auto in jeder Garage. Wie wir das schaffen? Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen zum All-inclusive-Tarif, ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif, und intelligent vernetzt zu einer integrierten Gesamtlösung.

Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen.

Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt!

Unser Operations-Team bei Enpal Heat sorgt dafür, dass unsere Upper-Funnel-Teams [Pre-Sales, Sales und Enablement] immer bestens aufgestellt sind. Wir stellen sicher, dass die richtigen Prozesse und Governance-Strukturen vorhanden sind, damit jede:r Kund:in eine smoothe Akquise-Journey erlebt.

Diese Rolle ist perfekt für alle, die Lust auf ein dynamisches, schnell wachsendes Umfeld haben und sich dabei wohlfühlen, die Balance zwischen dem Aufbau und der Einhaltung von Strukturen und einem pragmatischen, lösungsorientierten Ansatz zu finden.

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 8-10 Kolleg:innen, trägst Verantwortung dafür, gemeinsam ambitionierte Ziele zu erreichen, und packst gleichzeitig selbst hands-on bei wichtigen Projekten und Themen mit an. Gemeinsam entwickelt ihr Prozesse weiter, treibt neue Ideen voran und sorgt dafür, dass wir als Team jeden Tag noch ein Stück besser werden.

Stellenbeschreibung

• Teamkoordination & Ansprechpartner:in Du führst ein Team aus (Jr.) Teamleads und Operations Manager:innen und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für alle operativen Belange.
• Verantwortung für Upper-Funnel-Operations Du stellst mit deinem Team einen reibungslosen Ablauf der Upper-Funnel-Prozesse sicher – stets mit Fokus auf eine optimale Customer Journey.
• Hands-on-Mentalität Du packst operativ mit an und hast Freude an praxisnaher Arbeit im Tagesgeschäft.
• Prozessoptimierung Du analysierst und verbesserst kontinuierlich interne Abläufe und setzt Optimierungen erfolgreich und nachhaltig um.
• Stakeholder-Management Du arbeitest eng mit relevanten Schnittstellen zusammen, überzeugst Stakeholder und förderst bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
• Tägliche Aufgabenverteilung & Zielerreichung Du strukturierst den Tagesablauf im Team, priorisierst Aufgaben und stellst gemeinsam mit deinem Team die Erreichung der Abteilungsziele sicher.
• Mitarbeiterführung & -entwicklung Du führst regelmäßige Feedbackgespräche, motivierst dein Team und förderst individuelle Entwicklungspotenziale.
• Standortpräsenz & Teamkultur Du bist regelmäßig im Berliner Office präsent und pflegst einen aktiven, vertrauensvollen Austausch mit deinem Team und anderen Führungskräften.
  
  
  

Qualifikationen

• Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium oder vergleichbare Berufserfahrung gesammelt
• Du bringst Begeisterung für das Führen und Weiterentwickeln eines jungen Teams mit und verfügst über mehr als 5 Jahre Berufserfahrung, davon 2–3 Jahre als Team Lead
• Du verfügst über hervorragende Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten
• Du bringst eine sehr ausgeprägte Teamfähigkeit mit, sowie Leidenschaft in einem schnell wachsenden, dynamischen Umfeld zu arbeiten
• Du bewegst gerne Dinge, bringst proaktiv eigene Ideen und Lösungen ein und hast ein sehr gutes Verständnis für gesamt-unternehmerische Prozesse
• Du besitzt ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und erkennst Potenzial, dabei agierst du stets ergebnisorientiert
• Du hattest idealerweise schon Kontakt mit grüner Energie und Nachhaltigkeitsthemen in deinem Studium
  
  
  

Zusätzliche Informationen

• Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit.
• Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten.
• Wir erfüllen jedes Startup-Klischee - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt.
• Dein Kick-start bei Enpal - Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg*innen und unseren Gründer Mario kennen.
• Bleib auf dem Laufenden - Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weißt immer genau Bescheid.
• Energiewende geht nur gemeinsam – Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents.
• Ohne Fehler kein Fortschritt – Wir leben eine starke Feedback-Kultur und wachsen mit deinem Input.
  
  
  

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.