Unternehmensbeschreibung

Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus, und ein E-Auto in jeder Garage. Wie wir das schaffen? Enpal macht Solar endlich einfach: Wir vermieten Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen zum All-inclusive-Tarif, ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif, und intelligent vernetzt zu einer integrierten Gesamtlösung.

Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen.

Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa (FT1000 Ranking 2022 von Financial Times & Statista) treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt!

Stellenbeschreibung

• Du findest, überzeugst und gewinnst die besten Talente am Markt – von AAA-Playern bis Hidden Champions
• Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess: von der Suche bis zum Closing
• Du arbeitest eng mit unseren MDs und VPs zusammen und baust Organisationen, die nachhaltig skalieren
• Du bist Sparringspartner:in in allen Fragen rund um Talent, Teamstruktur und Organisation
• Du verstehst Recruiting nicht als Prozess, sondern als strategisches Wachstumsthema
  
  
  

Qualifikationen

• Erfahrung in schnelllebigen, sich ständig verändernden Umfeldern – idealerweise im Startup-Kontext – und die Fähigkeit, in Dynamik Orientierung und Wirkung zu schaffen.
• Fähigkeit, starke Kandidat:innen nicht nur zu finden, sondern auch zu überzeugen und zu closen
• Tieferes Verständnis für Organisationsdesign, Leadership-Strukturen und Skalierungsprozesse
• Drive, Ownership und Lust auf Geschwindigkeit